该文首先分析了企业可能面临的公共安全危机的特征,接着明确指出企业开展应急安全培训有利于保护人员生命安全、构建和谐安稳企业环境、强化企业应急安全能力、维护企业资源及秩序等;又对当前企业开展的应急安全培训中存在的管理制度执行情况较差、缺乏配套的组织部门和法律保障、相关培训活动重视程度低等问题进行分析,而后建议企业完善相关保障制度、组织机构以及法律规范,重视相关培训活动并认真落实。希望对企业开展应急安全培训有所帮助。
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