摘要

<正>文化自信是最基本最深沉最持久的力量,国有企业文化是国企的灵魂和推动国企发展的内生动力,而人才是国企立于不败之地的重要因素。只有树立强烈的人才意识,创新国有企业文化建设工作,多措施全方位培养时代新人,才能实施人才强企战略,推动国企高质量发展。习近平总书记在党的十九大报告中对时代新人的培养提出了明确要求,赋予了时代新人特定的内涵特征,奋斗、理想、本领、道德、奉献、实干、创新是时代新