关键在人

作者：晏许勇

来源：经理人, 2020, (05): 76.

<正>主书名:关键在人:人才经营的16个关键点出版时间:2020月2日出版社:人民邮电出版社企业的一切问题都要靠人来解决,任何企业都无法否定人才的重要性。但是,很多企业在人才管理方面都存在着问题,例如,选人的标准不明确,育人的机制不完善,缺乏留人的手段,骨干员工突然离职导致业务陷入混乱等。本书将帮助读者找到上述问题的解决办法。