新时代铁路职工培训实践的探索与思考

作者：霍泽军

来源：中国培训, 2021, (10): 55-58.

DOI：10.14149/j.cnki.ct.2021.10.023

<正>铁路职工培训不能纸上谈兵,要从工作实际出发,符合工作岗位的实际要求,培训内容、培训过程、培训时间、培训管理、培训评估等都需要周密设计和安排。在培训过程中,要优选学习内容,优化教学手段,结合信息化的时代特点,满足学员对培训学习简捷化的要求,提升学习效率,注重学员自己动手、主动演练,保证对学员考核的真实性,让职工培训出实招、见实效。