科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
摘要
高等教育在世界各个国家中都占据着重要的战略地位,如何推动高校的教育更好的发展,离不开对高校人力资源管理的研究。但就目前的高校管理方式来看,人力资源管理还存在着一定的局限性,制约着高校的创新发展,建立健全高校人力资源管理机制,才能推动我国高校教育事业的健康发展。本文将对高校人力资源管理存在的现实问题进行探讨,然后从现代人力资源管理的角度出发,对高校人力资源管理提出针对性建议和对策。
- 单位
高等教育在世界各个国家中都占据着重要的战略地位,如何推动高校的教育更好的发展,离不开对高校人力资源管理的研究。但就目前的高校管理方式来看,人力资源管理还存在着一定的局限性,制约着高校的创新发展,建立健全高校人力资源管理机制,才能推动我国高校教育事业的健康发展。本文将对高校人力资源管理存在的现实问题进行探讨,然后从现代人力资源管理的角度出发,对高校人力资源管理提出针对性建议和对策。
