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摘要
<正>在我国高等教育日益普及化与大众化的大背景下,大学生"就业难"问题日益突出。大学生的就业观与就业取向是影响其就业的重要因素。大学生的就业取向与就业观支配着其对就业的心态、看法与行为。一旦价值取向出现偏差,会对大学生的就业行为产生直接影响。而很多高校的职业规划与就业指导工作效果不佳,在就业指导中并没有就业价值取向的引导,造成大学生难以作出最佳的职业选择。同时也受到国家政治、文化及经济等方面的影响,造成当前大学生就业形势非常严峻。要想有效化解大学生"就业难"问题,对大学生加强就业指导与职业价
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单位东北师范大学; 哈尔滨体育学院
