摘要

随着我国创新驱动发展战略的实施以及"一带一路"倡议的提出,经济发展的重心也将随之发生一定程度的倾斜,有能力服务于"一带一路"沿线国家和区域的国际物流人才无论从数量还是质量层面上都将有大幅缺口,物流行业人才结构调整势在必行,与此同时越来越多的职业院校开始意识到传统人才培养模式已经不适应产业和企业的用工需求。本文在论证的过程中,以"校企共育"及"人才培养"的理论基础为切入点,提出"四进四出三课堂"国际物流人才培养模式。