摘要

目的:探讨工作时间压力与研究生心理健康的关系,并考量睡眠质量和心理灵活性在其中的作用。方法:采用工作时间压力量表、一般健康问卷(GHQ20)、匹兹堡睡眠质量指数量表(PSQI)、认知融合问卷(CFQ)和接纳与行动问卷(AAQ-II)对364名研究生进行调查,使用非参数百分位Bootstrap法进行中介效应和调节效应分析。结果:工作时间压力与心理健康评分呈正相关(r=0.411,P<0.001);睡眠质量在工作时间压力与心理健康评分间起部分中介作用,中介效应占总效应的38.48%;心理灵活性(认知融合和经验性回避)能够调节中介效应,其中认知融合对中介模型后半路径和直接路径起到调节作用,经验性回避对中介模型的后半路径存在调节作用。结论:工作时间压力对研究生心理健康有显著负面影响,睡眠质量在二者关系中起部分中介作用,且受到心理灵活性(认知融合和经验性回避)的调节。

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