外来农村劳动力市场存在高度的信息不对称,一方面使信息优势方的农村劳动力流入城市中发生道德风险与逆向选择的可能性增大,增加了城市社会管理成本;另一方面,作为一种特殊的信息甄别机制,加剧了信息弱势方的城市相关主体对外来劳动力的歧视。发挥政府在信息搜集、加工方面的规模效应,由政府推动农村劳动力社会信息体系的建立,能有效地缓解外来农村劳动力市场的信息不对称所带来的种种社会问题,促进城乡劳动力资源配置优化。
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