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摘要
知识协同对联盟企业创新绩效的提升具有重要的意义,但现有研究还存在一些不足。由此,本文构建了知识协同视角下联盟企业创新绩效的系统动力学模型,并进行了仿真和灵敏度分析。研究结果表明,所构建的模型能够较好地反映知识协同视角下联盟企业创新绩效的现实情况,而且知识协同对联盟企业创新绩效的提升具有积极的正向作用。研究的开展一方面能够为联盟企业创新绩效领域做出理论贡献,另一方面对提高联盟企业间的知识协同能力,进而提升联盟企业创新绩效具有现实的指导意义。
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单位太原理工大学; 经济管理学院
