企业人力资源管理绩效考核问题探究

作者：沈晓庆; 陈晓东

来源：商场现代化, 2023, (15): 79-81.

DOI：10.14013/j.cnki.scxdh.2023.15.023

• 企业
• 人力资源管理
• 绩效考核
• 问题
• 对策

从企业的角度出发来讲，企业管理离不开绩效管理，绩效管理的有效落实能够促进企业的可持续发展。企业要想获得长远发展，就要将目光放在绩效考核的实施上。通过构建科学合理的考核制度，对员工的工作状况进行科学评价。对此，文章结合绩效考核概述及其主要方式，对绩效考核工作存在的问题进行深入分析，在此基础上提出相关优化策略，供相关人士参考与借鉴。