<正>干部考察是选人用人的重要程序,也是确保政治生态风清气正的源头环节。如何精准考察识别干部,既彰显党性觉悟,更讲究方式方法。在这个过程中,运用好数学思维理念方法,将定量分析有机融入定性评价,对考准考实干部往往能起到事半功倍的效果。一、划定"等高线",互动式听心声在传统的干部考察中,考察谈话有时听不到真实情况的一个重要原因,是谈话双方"不等高"。常规的考察谈话,往往是考察组
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
