“90后”农民工的就业质量关乎这一群体满意度和劳动生产率的提升。为测量其就业质量水平，文章利用2017年全国流动人口动态监测数据进行数据挖掘和样本筛选，从就业环境、就业能力、就业状况、劳动者报酬、社会保障和劳动关系等6个维度对“90后”农民工就业质量进行了综合测评和比较分析。最后，通过对比分析两类农民工目前的就业状况和困境，并从增加人力资本积累、加大企业支持力度和加强政策引导三个方面提出针对性的建议和措施。
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