摘要

改革开放带来的譬如政策红利、人口红利等各种传统红利已经逐步耗尽。大潮退去,"管理内功"这个概念在企业家的认知中重新凸现,相较于西方成熟的市场,"组织红利"对中国民营企业仍有巨大的空间。