摘要
随着社会的不断变化和时代的发展,各事业单位中人事代理人员逐渐增多,在一定程度上给单位的发展带来了更高的效益,但在对事业单位人事代理人员的绩效工资发放上存在一定的问题。为了更好的处理单位人事代理人员的绩效工资问题,需要进一步研究。本文主要针对人事代理人员的性质和职能进行分析,并对人事代理人员的绩效工资发放问题进行论述,提出合理的建议。
- 单位
随着社会的不断变化和时代的发展,各事业单位中人事代理人员逐渐增多,在一定程度上给单位的发展带来了更高的效益,但在对事业单位人事代理人员的绩效工资发放上存在一定的问题。为了更好的处理单位人事代理人员的绩效工资问题,需要进一步研究。本文主要针对人事代理人员的性质和职能进行分析,并对人事代理人员的绩效工资发放问题进行论述,提出合理的建议。