摘要

高校人力资源管理信息应运而生。高校人力资源管理的信息化建设将传统型的人事管理转变为了现代型的人力资源管理,这是一个变革性的突破。基于此,笔者主要探究了独立学院人力资源管理信息化建设,以供参考。