“人力资源培训与开发”课程实训教学设计研究

作者：梁金如

来源：文教资料, 2017, (26): 179-180.

• 人力资源培训与开发
• 实训
• 教学设计

人力资源培训与开发是人力资源六大模块之一,是人力资源管理专业的重点课程,亦是具有理论性、实践性、针对性的一门课程。本文通过对人力资源管理实训课程教育学环节的设计与应用,进行探索和创新,以进一步优化教学环节,强化教育学效果。

• 单位
  广东技术师范学院天河学院