浅谈激励机制在企业人力资源管理中的应用

作者：肖宏伟

来源：中国市场, 2019, (16): 93.

DOI：10.13939/j.cnki.zgsc.2019.16.091

• 激励机制
• 企业
• 人力资源管理

人力资源管理是企业发展的关键因素,对于企业在行业内的竞争也发挥着很重要的作用。现在,为了实现有效的人力资源管理,企业内部研究了很多种方法,比如激励机制就是其中一个很有效的方法,并且经过实践发现,此方法具有很好的管理效果。所以,企业应该积极在人力资源管理中使用激励机制,从而充分发挥人的价值,进而为企业创造更大的利益。文章从人力资源管理的作用入手,分析了在现代企业中应用激励机制服务人力资源管理的几个途径。

• 单位
  湖北保利投资有限公司