我国运营商的人才储备策略

作者：吕成华

来源：通信世界, 2007, (22): 12-13.

• 人才储备
• 专业人才队伍
• 我国电信运营
• 人才状况
• 经营分析
• 人才大量流失
• 薪酬福利
• 发现人才
• 培训激励
• 薪酬激励机制

<正>电信运营商目前的人才状况目前,我国运营商已经具有一批高素质的基本通信专业人才队伍,这些宝贵的资源已构成了运营商的核心竞争力。然而面对即将到来的3G全业务时代,运营商在人才储备与人才布局上还存在着很多不足。