运用FOCUS-PDCA结合护理版Mini-CEX提高胸外科护士岗位胜任力

作者：杨剑; 王美芳; 黄培雯; 刘欢; 贺学宇^*

来源：中国临床研究, 2023, 36(11): 1754-1764.

DOI：10.13429/j.cnki.cjcr.2023.11.033

• FOCUS-PDCA管理模式
• 岗位胜任力
• 护理管理
• 迷你临床演练评估

目的 探讨FOCUS-PDCA管理模式结合护理版迷你临床演练评估(Mini-CEX)提高胸外科护士岗位胜任力的效果。方法 采用方便抽样的方法，于2021年2月至2023年2月选择武汉大学中南医院胸外科在职护士32名。根据胸外科各层级(N1～N4)需胜任的岗位能级要求，从易到难选择5个工作场景，运用护理版Mini-CEX评估各层级护士在必考与选考场景中的临床综合能力。结合FOCUS-PDCA循环分析影响各个层级岗位胜任力的主要因素，按逐级递进的原则修订各层级进阶的条件、理论与技能范围与持续改进方案。结果 与运用PDCA模式管理前比较，管理后32名护士岗位胜任力自评总分[(81.22±4.40)分vs(72.44±6.14)分，t=19.165,P<0.01]、护理版Mini-CEX考核评分显著增高[(77.78±8.72)分vs(53.75±7.22)分，t=38.182,P<0.01];培训后，护士对岗位培训模式的效果评价高于培训前(P<0.05)。结论 运用FOCUS-PDCA结合护理版Mini-CEX管理可有效提高胸外护理人员护士岗位胜任能力，为患者的安全管理提供保障。

• 单位
  皖南医学院弋矶山医院; 武汉大学中南医院