摘要

此次研究主要是围绕房地产公司薪酬管理优化措施展开讨论,通过分析薪酬管理现状,联合房地产公司薪酬管理问题,提出相应的优化措施,从根本上加强企业的市场竞争实力。

  • 单位
    辽宁林业职业技术学院