员工的幸福感影响企业的竞争力,企业文化作为企业的灵魂能够提升员工幸福感。因此,塑造幸福的企业文化,能够增强企业的软实力,提升竞争力。员工幸福是企业发展的核心诉求,同时也是企业文化建设的立脚点。现代旅游企业欲实现可持续发展,其最根本保证是建设幸福的企业文化。本文以旅游企业文化建设为研究对象,从提升员工幸福感的角度,提出了基于员工幸福感的旅游企业文化建设措施。
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