本文利用自编问卷,深入了解纺织专业类毕业生跳槽基本情况以及跳槽原因。调查发现,纺织专业类毕业生跳槽现象比较普遍,跳槽主要原因是出于个人职业发展需要考虑,有超过半数的毕业生对新工作表示满意,61.7%的跳槽毕业生认为跳槽是自己深思熟虑后理性选择,但也有少部分毕业生表明跳槽是自己一时冲动的选择,说明目前纺织企业面临人才流失的现象较严重,社会、企业、学校及跳槽者自身要研究一定对策加强跳槽的管理。
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