关于工业企业“用工荒”现象的思考——以彭州市为例

作者：赵凤君; 赵其富

来源：中国就业, 2021, (12): 54-55.

DOI：10.16622/j.cnki.11-3709/d.2021.12.027

<正>四川省彭州市作为成都规划发展的四个中型工业城市之一,总人口位列成都第三,劳动力资源较为丰富。近年来,随着工业园区的蓬勃发展和支柱产业空间的加速集聚,全市各类就业岗位不断增多,劳务流向呈现逆转态势,外来务工及返乡就业人数逐年增加,全市从业人员维持在50万左右。在此背景下,彭州市理应不存在劳动力短缺的问题,然而现实的境遇是劳动力缺口成为了部分工业企业扩规模提产能的桎梏,部分企业陷入"招不到人、留不住人"的困境,工业企业局部出现"用工荒"现象。