电力公司教育培训中心发展战略

作者:吴迪; 邱冠武
来源:中国电力教育, 2017, (11): 36-37.
DOI:10.19429/j.cnki.cn11-3776/g4.2017.11.013

摘要

<正>电力公司教育培训中心承担着电力公司内部员工培训职能。为了使培训中心更好发挥自身特色,提高电力公司职工素质,提升电力公司服务质量和赢得客户信赖,在进行电力培训时应当使用现代培训理论,充分开发现有资源,推动培训向纵深方向发展。电力公司教育培训中心面临的机遇和挑战优势:第一,培训中心资金非常充裕,每年投入都非常大。第二,教师队伍生产经验丰富,具有丰富培训业绩。第三,十分重视师资队

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