将中日两国高校大学生就业状况做比较,对我国大学生就业工作有一定启发。文章首先对中日两国大学生整体就业状况做简要的梳理,其次将中日两国的大学生就业机构、就业政策、就业服务体系、就业指导以及就业观念进行全方位比较,最后从中得到改进我国大学生就业状况的启示:就业机构管理规范化、权责划分明确,结合学生实际需求、健全完善相关的大学生就业配套政策,完善就业服务体系、促进相关要素相互协调,通过职业生涯教育课程、帮助大学生树立正确的就业观。
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