<正>在日常管理中,绝大部分领导都感觉自己已经在非常努力地工作,但结果却不尽如人意,问题出在哪里?如果想提升管理绩效,就需要理解这5个管理常识。1.管理是决策制定者一个好的管理者,一定是一个高效的管理者,他让所有人与目标相关,他能让下属明白什么是最重要的,下属所做的所有事都是重要而有价值的,当然效率就会高起来。2.管理没有对错,面对事实解决问题为什么管理的规律是"管理没有对错,面对事实解决问题?"第一,每个人在组织中的立场不同,
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