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摘要
在我国医药卫生改革转型的过程中,造成医患关系紧张的因素是多方面的,但医方在这其中与办院理念跟不上时代的发展、以人为本的管理方法落后、医职人员未认真履行职业道德规范和注意义务等因素密切相关,并因医学的特殊性和医患之间对医学信息的不对称性,以及医职人员的医学人文精神缺失,使得医患关系缺乏诚信。而医方作为构建和谐医患关系的主导者和推动者,应从办院理念和加强内涵建设及医职人员的职业素质修养、重视医学人文关怀及加强有效的医患沟通来增强医患相互信任,从而构建融洽的医患关系。
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单位广东省信宜市人民医院
