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摘要
基于政府绩效评价的文献分析,考察了政府绩效评价内涵的演变过程,包括评价价值取向、评价主体、评价内容和评价方法。价值取向扭曲,导致政府绩效评价需要进行调整。大数据时代,互联网平台信息的整体性与客观性,使得以"民众获得感"为目标的政府绩效评价成为可能,并提供了一种新思路。政府绩效评价分析范式需要进行转型,从经济人转向社会人,从制度主义转向行动主义,从管理转向治理,从体系转向生态。以诚信为核心,将民众全过程参与、民众获得感与绿色GDP相结合,为政府绩效评价注入了新思想、新活力、新坐标。同时,提出了重构政府绩效评价体系的政策启示。
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