企业高质量发展离不开一支能打硬仗、善于攻坚克难的高素质领导干部队伍,如何有效提升领导干部队伍的素质能力是企业管理的重点,也是工作的难点。人文素养是领导干部素质结构的重要组成部分,也是当前衡量领导艺术和领导水平的重要指标,在党和国家更加注重文化自信和文化传承的当下,人文素养的重要性也越来越凸显。本文从提升企业领导干部人文素养的重要性和必要性出发,以我国传统文化为重点,探索人文素养培育和提升的途径,为广大干部提供借鉴参考。
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