<正>近日,吉林省人社厅、省发改委、省总工会等15部门联合印发《吉林省维护新就业形态劳动者劳动保障权益实施办法(试行)》,48条内容为该群体的劳动报酬、工作时间、社会保险、职业健康安全等权益保驾护航。同时,《办法》明确,应当优化算法规则,按照"算法取中"原则,合理确定订单数量、在线率等考核要素,适当放宽配送时限,不得将"最严算法"作为考核要求。(1月6日《工人日报》)
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
