管理干部队伍是提高独立学院的教育服务质量,增强核心竞争力,提高管理水平,搞好发展与改革的一支重要队伍,加强这支队伍的建设对长期科学的发展独立学院具有重要现实意义,如何在独立学院新型的办学模式下建设一支业务素质高、管理水平强的管理干部队伍,是现如今独立学院面临的重要问题。本文通过独立学院管理干部队伍建议存在的不合理现象进行分析,提出加强独立学院管理干部队伍建设的几点建议。
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