摘要

在当前社会经济不断发展的背景下,社会对各类人才需求的结构与数量出现了巨大的变化。因此,为了能够对人才予以更好的利用,并充分挖掘他们所具有的潜能,进而让他们能够为社会提供更好的服务,就需要做好人事档案管理工作。基于此,本文谈谈医院人事档案管理工作如何适应在社会发展与医改不断深入的新形势下所提出的需求,以供参考。