经济全球化背景下竞争日益激烈的市场环境要求企业必须提高自身的创新能力,管理创新可从根本上解决组织僵化、管理落后等问题并系统提升组织运行效率。通过研究网络嵌入与企业管理创新的关系,分析263份苏州市企业调查问卷,可见信息共享、相互信任及合作强度对企业管理创新具有正向促进作用,在此基础上本文提出改善网络嵌入以提高企业管理创新绩效的建议。
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