随着我国经济多元化的发展，有越来越多的个体工商户出现，并成为市场经济的小型主体。这些小型主体并非都以家庭或个人独自经营为主，还会结合具体的业务需要，适当增加一些雇员。这些雇员无疑会成为密切接触个体工商户业务、财物的主体。他们有一定的进行不当财物获取的机会。因此，司法实践中，常会遇到雇员利欲熏心，利用职务之便而获取个体工商户财产的案例。其雇员行为在刑法视域下的罪名定性，是本文要着重讨论的问题。文章基于对“职务侵占罪”的概述与相关解释，结合具体的案例，对雇员此类行为的罪名进行了定性探讨。
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