<正>作为管理者,我们能做的,是为人们创造一种新的实践环境,让人们在新的实践过程中,“自己改变自己”。第一次看到管理学告诉我们说“管理者不要试图去改变他人”,第一反应是有点诧异:我们做这么多年的管理工作,不就是想着要改变他人吗?我们好多工作的出发点,不就是建立在“改变他人”这个想法的基础之上的吗?
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