<正>近年来，肥城市坚持系统思维，持续加大事业单位优化整合力度，跨部门组建市党群工作事务中心，探索实行“一对多”运行管理方式，既保障和支持了党群机关履职，又避免了分散设置事业单位，节约了机构编制资源。一、强化职能配置，明晰工作定位。针对党群机关普遍存在的行政编制员额少、工作性质相近等状况，跨部门整合组建肥城市党群工作事务中心，作为市委市直机关工委所属副科级公益一类事业单位。核定事业编制8名，
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