摘要

企业的思想政治工作和企业的文化之间的融合,可以尝试从意识形态的融合,也可以尝试从行为方面的融合,关键是企业要重视企业文化的创造,并且要融入思想政治教育的工作,通过创新文化的内容与形式,让思想政治教育工作能够以渗透的方式进行推进,真正实现企业的思政工作和企业文化的科学融合,发挥出积极的效应。