通过对国有煤炭企业劳动用工管理现状及存在问题的分析,论文提出了相关的对策和建议,以明确国有煤炭企业在内部劳动用工管理的不足与缺陷,进而有针对地采取改进措施,提升企业生产效率,增强企业的竞争能力和盈利能力。