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摘要
按病种分值付费（DIP）是我国医改工作持续深化产生的全新支付方法，对于医疗技术创新、医疗诊治能力强化等方面有着十分重要的作用，也为医院医保管理工作的精细化发展提供了必要的支持。在医保支付模式逐渐更改的背景下，医院的DIP支付管理考核评价也需要不断进行调整和优化，确保医院的管理工作能够始终满足我国医保改革工作的要求。故此，本文就医院DIP支付管理考核进行研究，在简单分析DIP支付对于医院影响的前提下，针对DIP支付管理考核评价存在的问题，提出了具体的应用对策。
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单位河南省人民医院
