“以人为本”理念在医院人力资源管理的运用

作者：李绍波

来源：财经界, 2014, (11): 279.

• 以人为本
• 医院
• 人力资源

以人为本"理念作为当代社会发展中的核心价值观,将其应用到医院人力资源管理中去,有助于提高员工的工作积极性,推动人才的全面发展,营造和谐的医院环境。本文主要阐述了医院人力资源管理过程中"以人为本"理念的应用,希望有助于医院人力资源管理的相关研究。

• 单位
  山东省交通医院