从实际出发,对企业工作标准实施与人力资源管理的内容进行分析,在指出企业工作标准是岗位分析结果的表现形式的同时,对企业人力资源管理的要点内容进行阐述,希望通过文章的研究可以给相关工作人员提供一些参考,从而促进企业的可持续发展。