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摘要
国有企业在国民经济内有着极为重要的作用，党建工作在国有企业发展中是企业进行各项管理重要的基础，是极为重要的构成部分，是企业在实际发展中的根与魂。党建工作的成效与国有企业的发展有着极为密切的关联，因此需要国有企业在日常工作中能够提高对党建工作的重视，需要根据企业当前的发展情况，进一步使党建工作得到强化，使国有企业获得可持续性发展动力。文章对当前我国国有企业在发展中新形势背景下，党建工作创新的内在需求进行分析，同时对目前企业党建工作存在的问题进行思考，对国有企业在新形势下党建工作的创新策略进行分析，希望能够为我国国有企业的发展提供一定的参考。
