摘要

为深入研究知识网络多维嵌入的创新机制,本文基于多层次理论,分析知识网络线上嵌入和线下嵌入对知识集聚途径的影响差异性及人才式集聚、知识积累式集聚、知识传播式集聚对创新力的影响差异,并探讨知识流耦合程度对网络嵌入与知识集聚之间关系的调节作用。结合五类知识密集行业的企业数据,运用多元回归进行实证检验表明:知识网络线上嵌入对知识传播式集聚的积极影响最强,而知识网络线下嵌入对人才式集聚的积极影响最强;三种知识集聚途径相比,知识传播式集聚是提高组织创新力最有效的途径;利用耦合协调度模型对研究样本进行划分,当组织处于中、高知识流耦合阶段,知识网络线下嵌入对知识积累式集聚和知识传播式集聚的影响相比低知识流耦合阶段更强;当组织处于低知识流耦合阶段,线下嵌入对知识积累式集聚甚至会出现消极影响。研究结论拓展了集聚效应和网络嵌入性等内容,对构建组织创新网络系统具有重要意义。