<正>塔山电厂通过物质文化建设、行为规范建设及精神文化建设,使员工意识观念提升,促进了企业制度完善,增强了企业的执行力。企业文化建设使员工由被动接受工作转为主动补充工作中的不足,形成一种良性的动力源泉。使企业精细化管理得到了保障。