随着高等教育从精英化向大众化的转变,高校毕业生人数逐年增加,就业形势也更加复杂严峻,如何能够全面提升毕业生就业竞争力,就业指导教育工作则显得尤为重要,时代呼唤就业指导服务制度化、系统化、专业化、全程化、深入化。本文首先分析高校就业指导教育工作的现状及存在问题,然后提出构建科学健全的就业指导服务体系的思路,最后尝试提出构建科学健全的就业指导服务体系的保障性措施。
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