摘要

<正>从青涩到成熟,从觉醒到进步,中国公司治理制度建设和实践完善,在探索中不断前行。此间,越来越多的公司开始意识到,力量制衡基础上形成的自动纠错,远比一股独大下形成的乾坤独断重要;透明、专业和多元的董事会下的民主协商,远比依靠企业家个人的远见卓识重要;市场化的激励机制和选聘制度形成的竞争压力,对于规范高管个人行为远比依靠管理者个人的素质和觉悟重要……