摘要

本文主要围绕工会政工工作优化展开分析,通过研究当前工会政工工作出现问题的原因,结合员工结构、管理模式以及监督机制等多方面因素开展调整工作,提高工会工作的质量,推动工会政工工作以更高效的形式开展。