改制转隶以来，森林消防救援队伍从应对单一灾种向“全灾种、大应急”转变，队伍救援任务不断增多，救援环境更加复杂。全力推进综合救援人才队伍建设创新是增强队伍综合应急救援能力、树立良好为民形象的重要举措。鉴于此，结合近几年云南省森林消防总队完成任务过程中的实践经验，对推进综合救援人才队伍建设的重要意义及策略方法进行了归纳论述，提出几点思考。
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