摘要

目的分析参与管理模式在护理管理中应用的价值。方法对湖北省鹤峰县中心医院30名护理人员2015年1月-2017年2月护理情况进行回顾性分析,选取2015年1月-2016年1月作为对照组,选取2016年2月-2017年2月作为观察组,对照组开展常规护理管理,观察组开展参与管理模式,比较两个阶段护理人员护理合格率及患者对护理服务的满意程度。结果观察组查对制度合格率、病区管理合格率、消毒隔离合格率、一级护理合格率、基础护理合格率及患者对护理服务的满意程度与对照组临床指标数据比较差异有统计学意义(P<0.05)。结论参与管理模式在护理管理中的应用,可以强化护理质量,提高护理人员护理效果,减少护患纠纷事件。

  • 单位
    鹤峰县中心医院

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